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80人!枣庄市公安局公开招聘警务辅助人员

2019-10-21 22:14:50
9月24日,枣庄市灾害民生综合保险工作新闻发布会在枣庄新城会展中心召开。齐鲁晚报·齐鲁壹点记者在会上了解到,枣庄市正式推行灾害民生综合保险。发布会上,主要就枣庄市灾害民生综合保险的保障对象、保险期限、

根据工作需要,枣庄市公安局会同枣庄人力资源合作中心有限公司公开招聘80名辅警人员(以下简称“辅警”)。现将有关事项公告如下:

一、招聘要求和条件

(一)基本要求

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行良好。

2.18-35岁(1983年9月至2001年8月出生)。具有正常履行职责的身心条件,外观无明显疾病特征,无影响面部且难以治愈的皮肤病,无色盲,无纹身,无肢体功能障碍。

3.具有国家认可的高中以上学历(2019年7月30日前获得)。

4.在枣庄市有常住户口(2019年7月30日前有效)。2019年普通高等院校的退伍军人和全日制毕业生不受居住限制。

(二)有下列情形之一的,不予申请

1、本人或家庭成员、近亲属参与非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

2、本人家庭成员或近亲属已被判刑、正在服刑或正在接受调查;

(三)受到刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

4、编造、传播损害国家声誉、反对派理论和路线政策、违反国家法律法规的信息;

5.因吸毒、卖淫和赌博而受到惩罚的人;

6、已被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

7、已被吊销律师、公证员执业证书的;

8.被开除公职或者服兵役,或者因违反纪律、违反规定被开除、开除、开除的;

9、从事警务辅助工作的合同期限不无故到期;

10、有比较严重的个人不良信用记录;

11、其他不适合警察辅助工作的。

二.招聘职位和计划

总共将招聘80名辅警。具体职位和计划如下:

三.注册方法、时间和程序

(a)在线注册

注册将采取统一时间、在线注册和在线支付的形式。

注册网站:枣庄市公安局网站(http://gaj .枣庄. gov.cn/)、枣庄cjol (www.zzrc114.com)、微信公众号“枣庄公安”、“枣庄交警”、“枣庄人力资源”。

考生应登录报名网站,认真阅读招募说明书,如实填写并提交相关个人申请信息,报名时上传照片(一寸近期免冠照片,jpg格式,文件大小不超过20k)。每个人只能有一个职位。在资格预审前多次登录填写申请信息的考生将自动替换以前的信息。一旦注册资格首先获得批准,就不能更改。

根据候选人提交的资料,招聘单位将对申请人进行初步资格审查。如果申请信息在审查期限届满时未得到处理,将被视为通过初步审查。未通过招聘单位资格考试的候选人,可在申请截止日期前转岗。候选人在申请期间的表现将是公开招聘调查的重要内容之一。

(二)现场确认注册和资格审查

申请人的资格考试贯穿整个招聘过程。申请人应到现场确认注册并进行资格考试。现场还将进行视力检查、身高和视力检查。

2.地点:枣庄人力资源市场(中区龙头中路76号)。

3.提交下列材料的原件和复印件:

(1)申请表和承诺书。填写完整无遗漏,a4纸黑白打印(含照片),在“诚信承诺书”中,我的签名用指纹。保留一份原件;

(2)身份证。检查原件并保留一份副本。

(3)户口簿。检查户口簿的首页、索引表和个人页面,并保留复印件;

(4)个人信用报告。请提前到各级人民银行,保留一份原件。

(5)退出现役证书。检查原件并保留一份副本。

(6)毕业证书。检查原件并保留一份副本。

(7)从中国高等教育学生信息网下载的毕业证书(不需要高中文凭)。登录www.chsi.com.cn/xlcx进行查询和下载,打印在a4纸上,并在背面注明个人查询账号和密码进行真实性查询。保留印刷原件;

(8)各种专业技能证书和认证材料。检查证书原件并保留副本;档案材料复印件由档案管理部门加盖公章,加盖公章的复印件予以留存;原始文件应予保留。

申请人提供的信息必须是真实的。如发现伪造、虚假或隐瞒信息,申请人将被取消资格。如果留下的沟通方式无法联系,影响了考试,责任由申请人自己承担。

(三)支付和打印门票

通过资格审查的,应当在规定期限内登录注册网站进行网上支付。逾期未办理网上支付手续的,视为放弃。成功的付款人登录注册网站,按照规定的时间打印健康评估通知。

根据省物价部门批准的有关标准,体质评估考试费每40元收取。

四.检查

考试分为体能评价和笔试。体质评价是标准的评价。笔试是满分为100分的闭卷考试。

(一)体质评价

体能评估的时间和地点以通知为准。参加体质评价的候选人应按要求携带身份证和体质评价通知书参加评价。未按规定时间和地点参加体质评价的,视为自愿弃权。

评价标准:参照《公安机关聘用人民警察体质评价项目和标准(暂行)》。

评价项目:10米×4往返,男子1000米,女子800米,纵跳和触摸高。

体质评价是标准的评价。其中一人不符合标准的,体质评价不合格。体能评估合格人员进入笔试范围,每人收取笔试费40元,笔试准考证收取时间另行通知。

体质评价完成后,如果符合体质标准的候选人人数少于就业计划,就业计划相应减少,减少后的就业计划应调整到候选人较多的岗位。

(2)笔试

公共基础知识。

笔试时间:具体时间和地点以准考证为准。

根据笔试成绩由高到低依次相等确定候选人进入政治考核范围。如果笔试结果持平,完成男子1000米和女子800米比赛所需的时间将由短到长决定。如果男子1000米赛和女子800米赛结果持平,完成10米* 4往返所需的时间将从短到长确定。

V.政治检查和身体检查

政治评估

政治评估应当按照公安机关人民警察政治评估的有关要求进行,重点是是否存在辅警不能录用的情况。

(2)体检

政治检查合格的人员,按照规定进行体检。体检标准和项目按照省人民社会保障局、卫生计生委、公安局《关于明确公安机关警务辅助人员体格检查相关事项的通知》(鲁公通[〔2017〕30号)执行。体检在县级以上医院进行,体检费用由考生负担。

如果你对体检结果有任何疑问,可以申请复检。费用由申请人承担。复检只能进行一次。体检结果以复检结论为准。

(三)通过灌装

为了满足对招聘职位数量的需求,这次考试的结果有效期为一年。如因考生放弃体检、政治考试或体检不合格、试用期考核不合格或在工作期间离职而造成职位空缺,招聘单位将按照笔试成绩由高到低的顺序填写政治考试和体检的考生。

六、公共就业

政治检查和体检合格后,按有关程序确定录用人员,并公示5个工作日。

公示期满后,枣庄市公安局将对没有问题或问题不会影响其就业的人员提出就业意见,与枣庄新城人力资源有限公司签订劳动合同,并办理劳务派遣手续。对存在严重问题且证据确凿的,取消其就业资格。如果暂时难以核实,应暂停雇用。雇用应在核实并做出结论后决定。

试用期制度适用于新招聘的辅警。首次签订劳动合同的期限为三年,试用期为六个月。试用期应按规定支付。试用期满的,予以录用;试用期不合格的,退回劳务派遣单位,劳动合同终止。任职期间,按照《枣庄市人民政府办公室关于规范警务辅助人员管理的意见》等相关规定进行日常管理,发放服装,缴纳“五险一金”,月收入不低于2030元(含个人应缴纳的社会保险和住房公积金),购买人身意外伤害保险。

其他事项

本考试不指定考试教材和辅导教材,也不举办、授权或委托任何组织举办考试辅导培训课程。任何单位和个人不得举办辅导课、辅导网站或发行出版物、网卡等。以考试组织者或命题组的名义,否则,我们将保留追究当事人(单位)法律责任的权利。请注意避免被欺骗。

候选人应在申请期间24小时开放其联系信息。如因自身原因遗漏重要信息,影响考试使用,应承担责任。

本次公开招聘由枣庄市公安局和枣庄人力资源合作中心有限公司联合组织实施

联系电话:

枣庄市公安局:0632-3658528,0632-3658525

枣庄人力资源合作中心有限公司:0632-3325233,0632-3081679(枣庄交警)

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