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我区着力推进教育人才“四大工程”

2019-10-24 14:29:01
据悉,本次共设立4000万专项经费,着力推进教育人才“四大工程”。以引进人才补贴为例,优秀教育人才个人最高补贴150万元,师范类本科生最高补贴5万元。区教育局相关负责人表示,要坚持做好优秀人才的招引、

4000万专项资金对人才的最高补贴为150万元。

最近,为了吸引、培养和奖励优秀教育人才,我区出台了一系列相关政策,旨在培养和造就一支高素质的教育人才队伍,全面提高我区中小学办学水平,加快我区教育现代化进程,努力做好人民满意的教育工作。

据报道,为促进人才培养的“四大工程”,共设立了4000万专项资金。其中,1000万用于引进优秀教育人才,1000万用于培养“名师、校长”,1000万用于培养中小学校长,1000万用于提高教育质量。

以人才引进补贴为例。优秀教育人才最高补贴个人150万元,普通本科5万元。此外,教育行政部门授予的各种荣誉将给予一次性奖励。在原班主任津贴的基础上,增加日常奖励和考核奖励...区教育局有关官员表示,要扩大临安区教师的素质资源,应坚持招聘、培训、奖励优秀人才,做到“吸引、留住、用好”。

据了解,这一政策具有投资大、制度强、亮点多的特点。" 41000万,前所未有,涵盖人才招聘、培训和奖励的各个方面."地区教育局相关负责人表示,该政策涵盖广泛的领域,并侧重于校长的培训。"每个老师都应该不断努力提高自己,努力成为一名优秀的班主任。"

下一步,我们区将努力建设一支道德水准高、业务能力强、结构合理、充满活力的教师队伍。到2022年,教师总数将基本达到率先实现教育现代化的要求。引进和培养5名以上省级骨干教师、20多名省级骨干教师、学术带头人等骨干教师和100名“双师型”大学毕业生或研究生。培养具有一定知名度和影响力的名师、班主任和70名校长。让教师的教育水平不断提高,高等教育水平的比重将满足省级教育现代化发展水平的要求。